河南最新招聘教师信息（2015河南漯河舞阳县育才实验学校教师招聘73人公告）

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• 2015河南漯河舞阳县育才实验学校教师招聘73人公告
• 河南汝南公开招聘中小学教师公告 8月18日至8月22日
• 河南省驻马店财经学校2008年公开招聘8名专任教师公告
• 河南郑州励德双语学校2014年招聘初中、高中各学科教师启事
• 河南质量工程职业学院2010年招聘37名教师（含辅导员）简章

2015河南漯河舞阳县育才实验学校教师招聘73人公告

舞阳县育才实验学校是舞阳县委、县政府2014年重点招商引资项目，由江苏江河教育集团投资兴建的一所高标准、高起点、全寄宿、现代化的九年一贯制学校。该校总投资额2.2亿元，将于2015年9月1日正式开学。舞阳县政府按学校所需师资配备75%的公办教师。该部分教师面向舞阳县在职公办教师公开招聘，录用后调入该校任教，纳入财政全供事业编制人员管理。现将招聘相关事宜公布如下：
一、招聘岗位
1、小学教师41名。其中语文20名、数学10名、英语6名、音乐1名、体育2名、美术1名、计算机1名。
2、初中教师32名。其中语文6名、数学6名、英语6名、政治2名、历史2名、地理2名、生物2名、物理2名、音乐1名、体育1名、美术1名、计算机1名。
二、招聘条件
舞阳县教育系统在职公办教师，年龄在40周岁以下(1975年1月1日以后出生)，教龄5年以上(2010年9月前已在舞阳县中小学开始从教)，教学成绩优秀。需持有教师资格证。
三、报名办法
报名材料：携带近期1寸免冠照片4张、身份证、学历证书、职称证书、教师资格证书、所获荣誉证书等材料及证书复印件，并填写应聘教师基本情况登记表。
报名时间：6月20日起到6月23日止。
报名地址：舞阳县育才实验学校招生办公室(舞阳县北三环向北500米大邢卫生所旁)
四、招聘程序
报名 笔试 　面试　审核 录用。报名、笔试、面试由舞阳县育才实验学校自主自行组织。
(一)笔试
1、笔试时间：2015年6月28日，以准考证为准。
2、笔试内容：教育教学基础知识测试。
中学和小学按学科笔试不同试卷。小学音、体、美、计算机四科笔试小学综合卷，其他学科按本学科笔试。中学音、体、美、计算机四科笔试中学综合卷，其他学科按本学科笔试。
4、笔试地点：舞阳县实验高中(舞阳县张家港路西段)
根据笔试成绩，分学科按拟招聘岗位人数1:3的比例从高分到低分确定拟面试人员，达不到1:3的，直接确定为拟面试人员。笔试成绩仅作为进入面试的依据，笔试后务必妥善留存准考证，以备现场资格审核和面试时使用，因笔试准考证丢失造成的后果，由考生个人承担。
(二)现场资格审查
审查时间：2015年7月2日
审查地点：舞阳县第二实验中学(舞阳县南京路中段路西)。
资格审查由县事业单位公开招聘人员工作领导小组办公室组织进行。拟面试人员按照通知的时间、地点，携带本单位(乡镇中心学校或局直学校)出具的从教简历证明、身份证、准考证、学历证书、职称证书、教师资格证书(原件和复印件)进行现场资格审查。未按规定时间、地点参加资格审查或未通过资格审查的，按照笔试成绩从高分到低分递补。根据资格审查情况确定面试人员，未按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃。
(三)面试
时间：2015年7月3日
地点：县第二实验中学
方式：面试采用模拟上课的方式进行，主要考察应聘者学科知识，教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，满分为100分。讲授课题及内容由抽签确定并当场进行准备，准备时间为30分钟，讲课时间为15分钟。
(四)考察及录用
面试合格人员经校方考察后，结合考察情况，兼顾乡际校际学科平衡(舞阳县每所中小学同学科录用人数不得多于2人，初中语文学科除外但不得多于3人)等因素，确定拟录用人员。并调取拟录用人员档案，上报县事业单位公开招聘人员工作领导小组办公室，进行资格复审。拟录用人员在舞阳县教育网上公示一周，公示结束后集中体检(体检地点待定)，确定录用名单，办理录用调入手续。
五、有关待遇
录用的本县在职公办教师调入舞阳县育才实验学校任教，继续纳入财政全供事业编制人员管理，原工资待遇不变，今后在调资、职称晋级、年度考核、评先等方面继续享受公办教师待遇。
以上录用人员同时享有舞阳县育才实验学校的各种考核津贴，平均每月1000—3000元不等。
六、其他事宜
招聘全过程接受县事业单位公开招聘人员工作领导小组办公室监督。
七、学校地址及联系方式
1、学校地址：舞阳县北三环县公安局北侧。
2、联系电话：0395-3302666 15738788866
15738788899
舞阳县教育科技体育局
2015年6月10日

河南汝南公开招聘中小学教师公告 8月18日至8月22日

报名时间：2008年8月18日至8月22日
报名地点：县教育体育局四楼小会议室
按照《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（驻组发（32号）文件规定，根据我县教育系统改革和发展的需要，经县委、县政府研究决定，报请市人事局同意，决定面向社会公开招聘140名中小学教师，充实到农村中小学校任教。为做好此次招聘工作，特制定本方案。
一、指导思想和原则
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻十七大精神，坚持科学发展观，围绕“科教兴县”战略，尊重知识、尊重人才，吸引优秀人才到教育系统任教的目标，坚持德才兼备的标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，根据编制和职位空缺情况，通过考试、考核，录用一批优秀人才充实到教师队伍，进一步改善农村教师队伍年龄结构和知识结构。
二、招聘范围、对象
（一）小学教师招聘的范围：
1、全县2008年以前国家计划内普招的中专以上学历且持有相应教师资格证书的未就业的毕业生；
2、政府协议培养尚未就业的毕业生。
（二）中学教师招聘的范围：
全市2008年以前国家计划内普招的专科以上学历且持有相应教师资格证书的未就业的毕业生。
三、招聘条件
（一）具有下列资格条件的人员可以报考：
1、拥护党的路线、方针和政策，认真学习邓小平理论、“三个代表”和“十七大”精神重要思想，热爱教育事业，为人师表、遵纪守法、吃苦耐劳、服从领导、团结协作，具有良好的思想品德和职业道德；
2、身体健康，体貌端正；
3、具有履行岗位职责的能力，胜任教学工作；
4、持有相应的教师资格证书；
5、1978年7月31日以后出生的；
6、适应招聘岗位需要的其他条件。
（二）有下列情形之一的不得报考：
1、曾被判刑、劳动教养的；
2、受党纪政纪处分，且处分期未满的；
3、因犯错误正在接受审查的；
4、违犯计划生育政策的；
5、其它不符合报考资格条件的。
四、招聘名额
招聘名额为140名，其中：
1、初中教师47名：语文教师10名、英语教师16名、数学教师15名、物理教师6名（具体招聘名额根据报名情况适当调整）；
2、小学教师93名。
五、报名及资格审查
1、面试审查：报名时对报考人员的仪表、谈吐等进行面测，符合报考条件的填写《汝南县公开招聘中小学教师报名表》，不符合条件的不予报名。
2、报名时间：2008年8月18日至8月22日
3、报名地点：县教育体育局四楼小会议室
4、报考手续：报名时持本人有效身份证、就业报到证、毕业证、教师资格证及近期同底版一寸正面免冠彩照5张。报考人员每人只能选择一个职位报考，并按规定交纳报名考务费。
5、资格审查：县人事劳动和社会保障局会同县教育体育局对报考者进行资格审查，主要审查报考者是否符合招聘方案规定的报考范围和资格条件。资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考者与拟录职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、录用资格。报名资格审查实行责任制，审查合格的，审查人员要在《汝南县公开招聘中小学教师报名资格审查表》上签名。招聘名额与通过资格审查人数之比达不到相应比例的，由招聘领导小组研究后，再确定招聘名额。
6、符合条件的报考者，于2008年8月27日持本人身份证和报名考务费收据到原报名点领取准考证。
六、考试
考试内容为综合知识和专业知识。综合知识和专业知识各100分，满分为200分。
综合知识内容包括：教育学、心理学、教材教法、时事政治、职业能力测验、职业道德与创新能力等。
专业知识内容：报考初中教师职位者，考生根据自己报考职位选考相对应的专业。报考小学教师职位者，考试内容为语文、数学。
考试成绩=综合知识成绩+专业知识成绩。
在我县服务期满的2006年“三支一扶”大学生的考试成绩另加10分。
考试时间：2008年8月30日上午8:30—11:00
考试地点：汝宁镇三小
考试时，应试人员必须携带准考证、本人有效身份证。
七、体检
根据应试人员有效成绩和报考职位，按拟录用计划1:1.2的比例，从高分到低分确定体检人员。体检不合格出现空缺时，从高分到低分依次递补。体检的标准参照国家人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发1号）执行。体检时间、地点另行通知。
八、考核
体检合格人员即为考核对象。考核方式为查看考生的学籍档案和毕业生鉴定材料。对考核不合格的人员按照考试有效成绩，分类按拟聘岗位从高分到低分依次递补。考核工作参照《河南省国家公务员录用考核实施细则》的有关规定执行。
九、审核聘用
对考核合格人员进行公示，公示时间为7天。公示期间反映出来的问题，由公示机关认真核实处理。对公示无异议的符合聘用条件的人员，及时办理聘用、入编、人事代理、人事工资关系等有关手续。新招聘人员试用期一年，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。试用期享受见习期工资标准，工资由县财政按月统一发放。被录用人员必须服从组织分配，按时到分配单位报到。不服从分配、逾期不报到者，取消录用资格。
十、纪律要求
公开招聘中小学教师工作，政策性强，涉及面广，县人事劳动和社会保障局、县教育体育局要在招聘工作领导小组具体指导下，认真贯彻事业单位公开招聘人员的有关规定，加强协调，密切配合，严格程序，接受纪检监察部门监督，确保公开招聘工作顺利进行。
十一、本方案由县人事劳动和社会保障局、县教育体育局负责解释。
汝南县人事劳动和社会保障局
汝南县教育体育局
二○○八年八月十一日

河南省驻马店财经学校2008年公开招聘8名专任教师公告

河南省驻马店财经学校2008年公开招聘8名专任教师公告

河南省驻马店财经学校是1978年经省政府批准，由河南省供销合作总社主管的一所全日制中等专业学校，正处级财政部分供给事业单位，重点中专，省级文明单位。
根据工作需要，依据中共河南省委组织部、河南省人事厅、河南省机构编制委员会办公室、河南省财政厅《关于事业单位新进人员实行公开招聘工作的意见》（豫人〔2007〕55号）、《关于省直事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（豫人〔2007〕56号）精神，现公开招聘教师8名。
一、招聘岗位
教师，具体招聘岗位见附件2。
二、应聘人员条件
（一）应聘人员应具备下列条件：
1．忠诚党的教育事业，愿意从事教师职业，具有较高的政治思想觉悟，职业素养好，安心教育工作，具有良好的职业道德，为人诚实正直，敬业爱岗，具有奉献精神和团队精神。
2．符合招聘岗位所要求的专业和学历学位等条件，具备教师的基本素质，言谈举止文明、高雅，能为人师表，能适应学校教学和管理工作要求。愿意遵守学校的规章制度，服从学校安排，能够完成学校分配的工作任务。
3．国民教育系列普通全日制本科毕业并取得学士及以上学位，优秀学生干部、中共党员优先考虑。
4．年龄在26岁以下，研究生学历28岁以下，身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
（二）有下列情形之一者不得应聘：
1．曾受到过刑事处罚、劳动教养的；
2．曾被开除公职、开除学籍的；
3．涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；
4．有国家助学贷款违约等不良信用记录的；
5．其它不符合应聘资格条件的。
三、招聘组织和方式
本次招聘经河南省人事厅审核备案，河南省供销合作总社和河南省驻马店财经学校联合组织、采取试讲和面试相结合的方式进行。
四、招聘程序
主要有：报名、资格审查、试讲、面试、体检、公示等。
（一）报名
1.报名时间和地点
时间：2008年8月20日8：00—下午6：00。
地点：河南省驻马店财经学校人事科
联系人：孙老师毕老师
咨询电话：（0396）2815133
2.报名需提交材料
①个人亲笔填写的《河南省驻马店财经学校公开招聘教师报名登记表》（见附件3）1式2份；
②打印的自荐材料1份；
③近期2寸彩色免冠照片3张；
④有关证书、证件和证明材料原件及复印件各一份（原件经当面验证后即归还本人）
应聘人员报名时需提交本人有效身份证、学历学位证书及复印件；并提供其他能证明本人能力和素质的材料等。
3.报名方式
采用现场报名方式。每人限报一个岗位。报名者应在报名时一次性提交所要求的全部报名材料。
（二）资格审查
由学校人事科对报名者进行资格审查，符合岗位要求和报名条件的电话通知参加试讲和面试。资格审查贯穿招聘工作全过程，发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘或聘用资格。通过资格审查的人员名单将在学校网站（www.zmdcjxx.com.cn）公布。
（三）试讲与面试
试讲：采取说课形式进行，即在规定的时间内，应聘者根据指定的教材章节，进行现场模拟说课。成绩当场打分，根据试讲的成绩从高分到低分，按1：3比例进入面试。
面试：在试讲结束后，评委围绕说课内容及相关问题向应聘者提问，应聘者在规定时间内进行现场答辩。在河南省供销合作总社人事教育处指导下，对应聘人员进行面试。面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力。
考试的总成绩＝试讲成绩×60%＋面试成绩×40%，考试成绩和入围人选将在河南省人事厅网站和学校网站上进行公示。
（四）体检、公示
体检：以试讲、面试总成绩由高分到低分按招聘计划与体检人数1：1的比例确定体检对象。如体检不合格的，按应聘人员的总成绩由高分到低分依次一次性递补。
公示：学校提出聘用意见并报河南省供销合作总社审核同意后，将拟聘用名单在河南省人事厅网站和学校网站上进行公示。
五、聘用和待遇
公示无异议后，按事业单位人事管理有关规定实行聘用制，其工资、福利等待遇按国家有关规定执行。试用期限为一年，试用期满考核不合格者，经河南省供销合作总社审核同意并向省人事厅备案后，取消其聘用资格。
监督电话：0371—65900466（河南省人事厅政策法规处）
0371—65957126（河南省供销合作总社人事教育处）

河南郑州励德双语学校2014年招聘初中、高中各学科教师启事

因学校发展需要，现面向社会公开招聘初中、高中各学科教师若干名
一、应聘条件
1、应届毕业生应具备全日制大学本科以上学历，具有扎实的专业基础知识和先进的课堂教学理念，熟练掌握现代教学技术，组织协调能力和团队协作意识较强。
2、在职教师应是中教二级以上职称，年龄45岁以下，有毕业班教学经验，能胜任各年级教学工作，教学成绩优异。。
3、获得县市级优秀教师、优秀班主任、学科带头人、骨干教师等荣誉者，同等条件下优先考虑。
4、体育学科要求是体育舞蹈和体育训练专业，音乐要求至少精通一种器乐，美术学科须在某一方面具有一定水准。
二、工资待遇
实行人事代理，工资实行基础工资加课时津贴加绩效工资方法，基础工资按个人能力进行确定，并按国家规定享受养老、医疗、住房公积金等五险一金福利待遇。
三、报名方式
1、网上报名：填写报名登记表及一寸电子彩色照片和其它证书扫描件一起发送至邮箱cpf881@126.com(初中），68513840@qq.com(高中）
2、现场报名：携带第一学历毕业证和学位证、教师资格证、普通话等级证以及各类奖励证书原件，近期免冠二寸彩色照片一张，到学校办理报名手续。
四、报名时间
自公告发布之日起至2014年6月10日止。初审合格者学校将电话通知来校试讲。
五、联系地址及方式
郑州市国基路与中方园路交叉口（陈寨花卉市场东门对面）邮编：450000
联系电话：0371—63798690（初中部）63500360（高中部）
15038059656（高中李老师）15136467390（初中程老师）
附： 郑州励德双语学校教师招聘报名表.doc

河南质量工程职业学院2010年招聘37名教师（含辅导员）简章

河南质量工程职业学院2010年招聘37名教师（含辅导员）简章

因工作需要，河南质量工程职业学院2010年招聘教师（含辅导员）37名，现予公告。
一、招聘条件：
1、 热爱高等教育事业，遵纪守法，具有强烈的事业心、责任感。
2、 招聘的毕业生应具有全日制硕士研究生以上学历、学位。
3、身体健康，体检合格，年龄：博士研究生45岁以下、硕士研究生38岁以下，招聘岗位（见附件1）。
4、所学专业应与招聘专业相符。
二、招聘办法：（见附件2）
三、报名时间及联系方式
1、报名时间：2010年6月24日－28日
2、联系方式：
通讯地址：河南省平顶山市姚电大道河南质量工程职业学院党委组织部（人事处）
邮编：467001
联系电话：0375－3397090，3397019
联系人：朱新慧
电子信箱： zlxyrczp@126.com
学校的基本情况，可登录校园网（ www.zlxy.cn）查阅。

河南质量工程职业学院
2010年6月24日

附件1.
河南质量工程职业学院
2010年招聘岗位　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
系　部 专业方向 教师人数 学　历 备　　注
食化系 化学、化工工程 2名 博士或硕士 化学或化工专业
仪器分析 2名
信息工程系 电脑美术 1名 博士或硕士
法政系 公共事务管理 2名 博士或硕士
物业管理 2名 物业管理或相近专业
经管系 物流管理 2名 博士或硕士
机电系 电器相关专业 实验人员3名 博士或硕士
建工系 工程管理 3名 博士或硕士
岩土工程 1名 博士或硕士
结构工程 1名 博士或硕士
建筑材料与检测 1名 博士或硕士
材料工程(建筑材料方向) 2名 博士或硕士
土木工程(建筑工程技术方向) 2名 博士或硕士
现教中心 多媒体研究相关专业 1名 博士或硕士
社科部 马哲、思政等 1名 博士或硕士
宣传部 新闻学 1名 博士或硕士
辅导员 思政、教育学、心理 学 4名 博士或硕士
相关理工专业 6名
合计 37名
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